پایان ارزیابی تکمیلی داوطلبان استخدامی فرمانداری‌ها و بخشداری های مازندران

خبرآنلاین یکشنبه 19 مرداد 1404 - 09:13
معاون توسعه مدیریت و منابع انسانی استانداری مازندران از برگزاری فرآیند ارزیابی تکمیلی دوازدهمین آزمون استخدامی فراگیر خبر داد و اعلام کرد: این مصاحبه به منظور تأمین نیروی انسانی متخصص و توانمند برای فرمانداری ها و بخشداری های تابعه این استانداری انجام شده است

به گزارش خبرآنلاین از مازندران، عیسی قاسمی طوسی با تبریک روز خبرنگار از برگزاری فرآیند ارزیابی تکمیلی دوازدهمین آزمون استخدامی فراگیر خبر داد و اعلام کرد: این مصاحبه به منظور تأمین نیروی انسانی متخصص و توانمند برای فرمانداری ها و بخشداری های تابعه این استانداری انجام شده است.

وی با اشاره به اتمام نتایج داوطلبانی که موفق به کسب حدنصاب علمی در آزمون کتبی شدند، خاطرنشان کرد: در این مرحله، تعداد ۹۲ نفر از داوطلبان در 14 رشته شغل و درقالب پست‌های سازمانی مربوط به فرمانداری ها و بخشداری های تابعه به منظور ارزیابی مهارت‌ها، شایستگی های عمومی و توانمندی‌های فردی در جلسات مصاحبه عمومی و تخصصی شغلی حضور پیدا کردند.

وی توضیح داد: مصاحبه‌ها ی تخصصی شغلی توسط ارزیابان تخصصی، و مصاحبه عمومی توسط ارزیابان حرفه ای کانون ارزیابی سازمان مدیریت وبرنامه ریزی استان با استفاده از ابزارهای جدیدو بروز، برای سنجش شایستگی های عمومی داوطبین از آزمون و تست ومصاحبه روانشناسی، برای سنجش رفتارهای فردی، هوش هیجانی و تناسب شغل و شاغل انجام شده است.

معاون استاندار مازندران تأکید کرد: هدف از این ارزیابی، انطباق مهارت‌ها و دانش داوطلبان با نیازهای شغلی تعریف شده در استانداری می باشد. قاسمی طوسی در ادامه افزود: نتایج این ارزیابی تخصصی به همراه امتیازات حاصل از آزمون کتبی در نهایت در سامانه جهاد دانشگاهی ثبت خواهد شد.

 وی خاطرنشان کرد: پس از اعلام نتایج نهایی، اطلاعات پذیرفته‌شدگان پس از تأیید گزینش و طی فرآیند اداری به منظور دریافت شناسه استخدامی در سامانه کارمند ایران ثبت می گردد.

معاون توسعه مدیریت و منابع استانداری مازندران همچنین از تمامی دست‌اندرکاران و نمایندگان دستگاه‌های اجرایی که در این فرآیند همکاری داشته اند، قدردانی نمود و افزود: این همکاری‌ها باعث استقرار نظام شفافیت و عدالت در تمام مراحل جذب و استخدام شده است.

وی در پایان ابراز امیدواری کرد: با توجه به آموزش و توانمندسازی مستمر نیروی انسانی، استانداری مازندران بتواند در چشم اندازخود در تربیت و پرورش نیروی انسانی متخصص برای انجام وظایف و مأموریت‌های وزارت کشور دست یابد و در خدمت‌رسانی به مردم استان نهایت تلاش خود را به کار گیرد.

46

منبع خبر "خبرآنلاین" است و موتور جستجوگر خبر تیترآنلاین در قبال محتوای آن هیچ مسئولیتی ندارد. (ادامه)
با استناد به ماده ۷۴ قانون تجارت الکترونیک مصوب ۱۳۸۲/۱۰/۱۷ مجلس شورای اسلامی و با عنایت به اینکه سایت تیترآنلاین مصداق بستر مبادلات الکترونیکی متنی، صوتی و تصویری است، مسئولیت نقض حقوق تصریح شده مولفان از قبیل تکثیر، اجرا و توزیع و یا هرگونه محتوای خلاف قوانین کشور ایران بر عهده منبع خبر و کاربران است.