در محیط‌های کاری، انتخاب سبک پوشش می‌تواند پیامدهایی فراتر از ظاهر داشته باشد. برخی کارشناسان هشدار می‌دهند که ظاهر آراسته‌تر از مدیران ممکن است موجب حساسیت و ایجاد تنش در روابط کاری شود. در این ویدیو با مثال‌هایی تاریخی مانند نیکولا فوکه و گالیله، اهمیت درک روان‌شناسی قدرت، غرور فردی و نقش سبک پوشش در مناسبات حرفه‌ای بررسی می‌شود. همچنین توصیه‌هایی برای حفظ تعادل میان حرفه‌ای‌گرایی و احترام به ساختار سازمانی ارائه شده است. این ویدیو راهنمایی است برای مدیران میانی که می‌خواهند هم تأثیرگذار باشند و هم روابط سالم سازمانی را حفظ کنند. این ویدیو را با زیرنویس اختصاصی در تابناک ببینید.