به گزارش خبرنگار اجتماعی رکنا، کارکنان سازمان بهزیستی کشور، با سابقه کاری طولانی و تحصیلات بالا، از وضعیت حقوق و مزایای خود گلایه‌مند هستند. یکی از کارمندان این سازمان با ۱۷ سال سابقه کاری رسمی، که از ابتدا از طریق آزمون استخدامی وارد بهزیستی شده و هیچ‌گونه سهمیه‌ای نداشته، درباره وضعیت مالی خود به خبرنگار رکنا می‌گوید: «فیش حقوقی من در آبان ماه حدود ۱۶ میلیون و ۸۰۰ هزار تومان است و این حقوق با توجه به هزینه‌های زندگی کفاف نمی‌دهد.»
او ادامه می‌دهد: «همکاران ما در استان‌های مختلف گروه‌هایی تشکیل داده‌اند و قرار است تجمع برگزار کنیم.»
به گفته این کارمند، دریافتی کارکنان بهزیستی غیر از حقوق پایه، شامل مزایای رفاهی است که به صورت نامنظم پرداخت می‌شود و گاهی ماهانه دو تا چهار میلیون تومان است، اما گاهی تا چهار ماه هم پرداخت نمی‌شود. او اضافه می‌کند: «ما همه دارای مدارک بالاتر از کارشناسی و برخی دارای فوق لیسانس و دکترا هستیم؛ روانشناس، کاردرمانگر و فیزیوتراپ. با این حال حقوق دریافتی پاسخگوی زندگی ما نیست.»
این کارمند همچنین به وضعیت اقتصادی خانواده‌های کارکنان اشاره کرده و می‌گوید: «بیشتر همکاران ما، علاوه بر شغل اصلی خود، برای تأمین مخارج زندگی به کارهای جانبی مانند اسنپ روی آورده‌اند.»
اعتراض کارکنان بهزیستی نشان می‌دهد که کمبود حقوق و مزایا، علی‌رغم تحصیلات و تجربه بالای کاری، به یک مسئله ملی تبدیل شده و خواستار توجه و اقدام فوری مسئولان است.
