اوسمار ویرا دوباره به پرسپولیس برگشته تا تیمی که در یک سال اخیر روزهای پرفراز و نشیبی را پشت سر گذاشته، به مسیر قهرمانی برگرداند. هرچند او سابقه قهرمانی با سرخپوشان را دارد، اما امسال مأموریتش ساده نیست و چند چالش مهم پیش روی او قرار گرفته است.
۱. آماده‌سازی بدنی، ذهنی و تاکتیکی بازیکنان
یکی از مهم‌ترین مشکلات فعلی پرسپولیس، شرایط نامناسب برخی بازیکنان از نظر آمادگی است. تعدادی از نفرات اصلی تیم نه در وضعیت بدنی مطلوب هستند، نه از نظر ذهنی و روانی شرایط ایده‌آل دارند، و نه هماهنگی تاکتیکی قابل قبولی با تیم دارند. همین موضوع باعث شده عملکرد سرخپوشان در هفته‌های اخیر پرنوسان باشد.اوسمار و کادرش باید ابتدا تیم را از نظر روحی بالا ببرند، سپس بازیکنان را از نظر بدنی به سطح قابل قبول برسانند و در نهایت نقشه‌های تاکتیکی خود را پیاده کنند. اگر این سه بخش همزمان پیش نرود، پرسپولیس امکان برگشت به فرم قهرمانی را نخواهد داشت.
۲. کسب حداکثر امتیاز تا پایان نیم‌فصل
پرسپولیس تا پایان نیم‌فصل فقط یک بازی سنگین مقابل یک تیم مدعی دارد؛ تقابل حساس در دربی برابر استقلال که این روزها به شدت روی فرم است.باقی رقبا در این مقطع از فصل مدعی قهرمانی نیستند. این یعنی اوسمار فرصت طلایی دارد تا با گرفتن بیشترین امتیاز، تیم را از لحاظ جدول نجات دهد و دوباره خودش را وارد کورس کند.اما این کار زمانی اتفاق می‌افتد که پرسپولیس اجازه لغزش مقابل تیم‌های متوسط و پایین‌جدولی را ندهد؛ مشکلی که در هفته‌های اخیر بارها تکرار شده است.
۳. شناخت کامل تیم و جذب بازیکنان باکیفیت
اوسمار باید در کوتاه‌ترین زمان ممکن تیم فعلی را بشناسد؛ نقاط ضعف، مشکلات فردی بازیکنان و نیازهای تاکتیکی. پرسپولیس قطعاً در چند پست نیاز به تقویت دارد و اگر او شناخت دقیق نداشته باشد، نیم‌فصل هم مثل تابستان با خریدهای اشتباه از دست خواهد رفت.قدرت تحلیل اوسمار و شناخت او از فوتبال ایران می‌تواند کمک کند تا بازیکنان باکیفیت، نه صرفاً اسم‌دار، به تیم اضافه شوند.
۴. مدیریت رختکن و ایجاد اتحاد
پرسپولیس مدت‌هاست که مشکلات درون تیمی داشته است. شایعه اختلاف بازیکنان، دودستگی و افت روحی تیم بارها طی یکسال اخیر مطرح شده است. شایعاتی که اگر حتی نیمی از آن درست باشد، یعنی رختکن پرسپولیس نیاز به مدیریت قوی دارد.اوسمار باید ارتباط نزدیک، محترمانه و در عین حال قاطع با بازیکنان برقرار کند تا دوباره اتحاد تیمی شکل بگیرد.کاری که در دوره قبلی به خوبی انجام داد و شاگردانش بهترین کیفیت خودشان را به نمایش می گذاشتند. اوسمار خوب می داند بدون اتحاد، بهترین بازیکن‌ها هم نمی‌توانند تیم را قهرمان کنند.
۵. تعامل با مدیریت؛ اما همراه با مطالبه‌گری
یکی از بزرگ‌ترین ضعف‌های پرسپولیس، نبود یک مربی مطالبه‌گر بود. هاشمیان بدون درخواست و فشار کافی برای جذب بازیکن، در نهایت خودش ضرر کرد. اوسمار باید با باشگاه همکاری کند اما در عین حال شفاف و محکم خواسته‌هایش را مطرح کند.البته که این‌بار اوسمار دیگر آن دستیار بله قربان گوی سابق نیست؛ سرمربی است، با سابقه قهرمانی، با اعتبار فنی و با جایگاهی که اجازه نمی‌دهد کسی در کارش دخالت کند و بعید است در این مورد دچار مشکل شود.
مسیر پیش‌روی اوسمار ساده نیست؛ تیم آماده نیست، جدول به ضرر پرسپولیس است، نیم‌فصل نزدیک است و هواداران صبرشان به شدت کم شده است. اما او مربی است که یک‌بار این تیم را قهرمان کرده و حالا به‌خاطر همین سابقه دوباره اعتماد باشگاه را به دست آورده است. اگر او بتواند تیم را متحد کند، از لحاظ بدنی و ذهنی آماده سازد، خریدهای درستی انجام دهد و مدیریتی خوبی داشته باشد،پرسپولیس می‌تواند دوباره خطرناک شود و به یک مدعی جدی تبدیل شود.
